خواهشمندیم برای پیشرفت سایت حمایت مالی کنید.
مدار اقتصادی:
به گزارش مدار اقتصادی، به نقل از رویترز، با کاهش قیمت جهانی نفت خام و ادامه موج ادغام‌ها، شرکت‌های بزرگ نفت و گاز و ارائه‌دهندگان خدمات میدان نفتی در حال اجرای برنامه‌های گسترده تعدیل نیرو هستند. طی ماه‌های اخیر، غول‌های آمریکایی و اروپایی این صنعت، تولیدکنندگان مستقل و شرکت‌های خدماتی بین‌المللی اعلام کرده‌اند که در قالب بازسازی و تجدید ساختار، بخشی از مشاغل اداری، پیمانکاران و حتی نقش‌های کلیدی را حذف خواهند کرد.
شرکت‌هایی چون شورون، اکسون‌موبیل، کونوکو فیلیپس، بی‌پی، شل، اکوینور، هاربر انرژی، APA Corp، OMV، امپریال اویل (وابسته به اکسون کانادا)، هالیبرتون و SLB در مناطق مختلف جهان تعدیل نیرو را آغاز کرده‌اند.
پشت این موج اخراج‌ها دو عامل اصلی قرار دارد: نخست، افت قیمت نفت نسبت به سال گذشته و دوم، ادغام‌ها و خریدهای گسترده‌ای که طی دو سال اخیر انجام شده است. تلاش شرکت‌ها برای کاهش هزینه‌ها و بازگشت به فعالیت‌های اصلی که نمونه آن در برنامه بازنشانی اساسی بی‌پی هم دیده می‌شود، به تشدید این روند منجر شده است.
اکسون‌موبیل، شورون، کونوکو فیلیپس و بی‌پی تاکنون هزاران شغل را حذف کرده‌اند و برخی از آنها قصد دارند تا سال ۲۰۲۷ نیروی کار خود را تا ۲۵ درصد کاهش دهند. کیت تامسون، مدیر مالی بی‌پی، در نشست سه‌ماهه دوم اعلام کرد این شرکت تاکنون ۳۲۰۰ پیمانکار را کنار گذاشته و تا پایان ۲۰۲۵، تعداد ۱۲۰۰ پیمانکار دیگر نیز حذف خواهند شد. همچنین، تحول سازمانی بی‌پی می‌تواند تا پایان ۲۰۲۵ حدود ۶۲۰۰ موقعیت شغلی از ۴۰ هزار کارمند اداری را تحت تأثیر قرار دهد.
شورون که اخیراً شرکت هس را با معامله‌ای ۵۳ میلیارد دلاری خریداری کرده، اعلام کرده است تا پایان ۲۰۲۶ نیروی کار خود را ۲۰ درصد کاهش می‌دهد؛ این شامل ۸۰۰ شغل در حوزه پرمین خواهد بود. کونوکو فیلیپس نیز پس از خرید ماراتن اویل، برنامه کاهش ۲۵ درصدی نیروی کار در بخش‌ها و مناطق مختلف را برای ساده‌سازی ساختار و کاهش هزینه‌ها دنبال می‌کند.
در همین حال، گزارش‌ها حاکی است SLB در چارچوب بازسازی گسترده‌تر مشاغل را کاهش می‌دهد و هالیبرتون نیز پس از اخراج حدود ۳۰۰ کارمند در آرژانتین اوایل امسال، اخیراً تعدیل نیروهای بیشتری را آغاز کرده است.